Nous accompagnons les candidat·e·s depuis 2007  

Notre histoire : JobLeads est né d’un constat simple mais puissant : le marché de l’emploi n’a pas été conçu pour les candidat·e·s. Il a été conçu pour les employeurs. 

En 2007, les fondateurs Christian von Ahlen, Martin Schmidt et Jan Hendrik von Ahlen ont constaté ce qui n’allait pas dans la recherche d’emploi. Les sites d’offres d’emploi traditionnels gagnaient de l’argent en mettant en avant les postes que les entreprises payaient pour promouvoir, et non en aidant à trouver le poste qui convient vraiment. Les candidat·e·s devaient se débrouiller seul·e·s, en parcourant des listes interminables de postes qui ne leur étaient pas destinés. 

Nous avons décidé de changer cela en construisant une plateforme à votre service.  

À propos de l’entreprise : Grâce au soutien de High-Tech Gründerfonds et d’investisseurs providentiels de renom partageant notre vision, nous avons voulu créer une solution différente. Pas un simple site d’emploi parmi d’autres, mais une plateforme qui défend les intérêts des candidat·e·s à chaque étape. 

Depuis le premier jour, nous développons une technologie propriétaire avec un objectif : vous donner le pouvoir en main. Nous avons conçu des outils qui comprennent vos ambitions, vous proposent des opportunités réellement adaptées et vous soutiennent tout au long de votre parcours, de la création d’un CV percutant à la réussite de vos entretiens. 

Près de deux décennies d’innovation  

Ce qui a commencé comme une mission visant à défier une industrie qui favorisait les employeurs s’est transformé en une refonte complète du fonctionnement de la recherche d’emploi. Nous avons intégré une IA de pointe et l’automatisation pour fournir des correspondances personnalisées, un accompagnement de carrière complet et une expérience véritablement conçue pour vous. 

Aujourd’hui, nous sommes présents dans plus de 40 pays, aidant des candidat·e·s du monde entier à prendre en main leur carrière. Mais notre mission essentielle reste inchangée : nous sommes la plateforme d’emploi à votre écoute. 

Chaque fonctionnalité conçue, chaque partenariat noué, chaque innovation lancée est guidé par un principe : nous ne sommes pas rémunéré·e·s pour promouvoir les postes que les entreprises souhaitent pourvoir. Notre réussite, c’est quand vous décrochez le bon poste. 

Ce n’est pas seulement notre histoire JobLeads. C’est notre promesse.  

Envie de découvrir l’impact de près de 20 ans d’engagement auprès des candidat·e·s ? Rejoignez des millions de personnes qui ont découvert ce que signifie avoir une plateforme vraiment à leur service.